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破局者
“叮——”电梯门缓缓打开，阿芳踩着十厘米的高跟鞋，身姿挺拔地走进天岂人力资源中介的办公室。作为项目专员，她每天都周旋于各类企业与求职者之间，在这看似普通的职场中，她却有着一套独特的生存哲学。
坐在办公桌前，阿芳打开电脑，看着邮箱里堆积如山的求职简历，嘴角勾起一抹意味深长的笑。在她看来，这满屏的简历，何尝不是一个个等待被剖析的“观念样本”。她常对身边的同事说：“富人最大的财富，就是穷人的观念不会变。‘富人’不是一种身份，而是一种思想、一个状态；穷人亦是如此。”
正思索间，一个打扮朴素的年轻女孩走进了办公室。女孩叫小林，眼神里透着对工作的渴望，却也有着一丝不安与倔强。“您好，我是来应聘文员的。”小林的声音怯生生的。阿芳上下打量了她一番，让她坐下，开始翻看她的简历。
交谈中，阿芳发现小林身上有着典型的“穷人思维”。当阿芳提到工作可能会有加班情况时，小林立刻皱起眉头反驳道：“可是招聘信息上没说要加班啊，我每天下班后还要学习提升自己呢。”阿芳耐心解释这是项目高峰期的特殊情况，小林却依然坚持自己的观点：“那就是你们招聘信息不准确，我不能接受这种欺骗。”
看着小林固执的样子，阿芳脑海中浮现出自己曾经总结的那句话：穷人最大的观念就是要证明自己是对的，哪怕不符合物理定律，她也是对的，地球必须跟着她转。阿芳没有再和小林争辩，而是微笑着结束了面试。等小林离开后，她在心里默默摇头。这样的求职者，在职场中注定会四处碰壁，因为他们不懂得适应环境，只想着让环境来迁就自己。
与此同时，阿芳负责对接的一家大型企业的负责人打来了电话。对方急需一批临时员工来应对即将到来的销售旺季。阿芳一边应和着，一边在心里盘算着如何利用这个机会，既满足企业的需求，又能从中获取最大的利益。这，就是她作为“富人思维”践行者的本能反应。
她开始筛选合适的求职者，这次她把目光投向了那些虽然经验不足，但愿意吃苦、适应能力强的人。她知道，在这个弱肉强食的职场丛林中，只有懂得顺应环境、抓住机会的人才能生存下来。而她，就是那个掌握着生存法则的“猎人”。
阿芳联系了几个符合条件的求职者，其中一个叫阿强的年轻人引起了她的注意。阿强出身贫寒，学历不高，但他眼神里有着一股不服输的劲儿，更重要的是，他愿意听从阿芳的建议，去尝试那些看似辛苦的工作。
“阿强，这份工作前期可能会很辛苦，工资也不是特别高，但只要你坚持下来，后面的机会很多。”阿芳真诚地对他说。阿强坚定地点点头：“芳姐，我明白，我不怕吃苦，就怕没机会。”
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